Partenaires

Prévoyance, santé, épargne, retraite, engagement social : AG2R LA MONDIALE est le groupe de référence, premier acteur de la retraite complémentaire, en assurance de la personne en France, à gouvernance paritaire et mutualiste.

   Pourquoi AG2R LA MONDIALE est partenaire ?

Fort d’une expertise de plus de 100 ans, AG2R LA MONDIALE accompagne au quotidien les entreprises en matière de protection sociale et patrimoniale via son réseau commercial spécialisé présent sur tout le territoire. L’intégration intelligente de la dimension digitale dans l’organisation, les processus et les modèles de distribution ainsi que  la maîtrise du Big data, constituent un enjeu majeur pour les dirigeants. Si prendre aujourd’hui le virage numérique et s’adapter est devenu une nécessité absolue pour permettre à l’entreprise, quel que soit son secteur et son activité, d’assurer son développement, il s’agit aussi d’une réelle opportunité pour celle-ci.

Dans la continuité de son engagement aux côtés des entreprises, AG2R LA MONDIALE a naturellement choisi de les accompagner face à ce défi à travers le programme de l'Academy by MEDEF. Notre 1ère action concrète se traduit pas la création d’une formation en ligne dédiée au plus grand nombre (MOOC), relative à la protection sociale du dirigeant et plus précisément à l’anticipation de son départ à la retraite, étape clé dans la vie du chef d’entreprise.


Vous protéger est notre métier.

L’association GSC est la réponse au besoin de protection chômage des indépendants imaginée par les syndicats patronaux.
Elle permet aux entrepreneurs et aux dirigeant de percevoir un revenu en cas de perte de leur emploi.

 Pourquoi la GSC est partenaire ?

Depuis plus de 40 ans, la GSC apporte à tous les dirigeants et entrepreneurs, une solution d'assurance dédiée à la perte involontaire d'emploi.

L'association GSC est le dispositif imaginé par les syndicats patronaux et les branches professionnelles, soutenue par les grands noms de l'assurance, pour répondre au besoin de protection contre le chômage des indépendants. Elle permet aux entrepreneurs et aux dirigeants de percevoir un revenu en cas de perte de leur emploi.

C'est un service exclusivement réservé aux adhérents des organisations professionnelles et territoriales, membres des 3 organisations patronales interprofessionnelles à l'origine de la GSC, dont le MEDEF.

Ces organisations sont la force et l'ADN de la GSC et comptent un réseau de relais militants très important.

La GSC s'est engagée dans la formation et la sensibilisation des dirigeants et entrepreneurs quant aux risques liés à leur situation professionnelle.

La vocation d’Academy by Medef est d'accompagner les dirigeants et les entrepreneurs; en tant qu'experte en anticipation et maîtrise des risques, la GSC est naturellement aux côtés du MEDEF dans cette aventure.

« J’ai la conviction que le chef d’entreprise a besoin de sécurité pour lui-même et pour ses proches d’une part ; et pour préserver son efficacité et sa performance dans l’action, d’autre part. L’association GSC répond à cette nécessité.

Trop peu d’entrepreneurs ont conscience des risques liés à la perte de leur emploi ! Je veux renforcer nos actions de prévention et donner aux chefs d’entreprise les atouts pour prendre les bonnes décisions. Ce grand défi implique de responsabiliser également l’ensemble des tiers de confiance sur leur devoir d’information auprès des chefs d’entreprise. »

 
Anthony Streicher,
Président de l'association GSC

Spécialiste du management de la qualité de vie au travail et de la prévention des risques psychosociaux.

 Pourquoi ELEAS est partenaire ?

Fondé en 2003, ELEAS est un cabinet conseil indépendant.

Tous les dispositifs d’ELEAS sont élaborés sur-mesure et combinent, selon les besoins de ses clients : diagnostic, conseil, soutien des personnes et formation.

Conçus à partir d’une vision systémique de l’organisation, ils mobilisent tout ou partie des acteurs concernés autour des leviers et des forces de l’organisation (Direction générale, DRH, management, CHSCT, IRP, médecine du travail…).

ELEAS accompagne les grandes entreprises privées et publiques, les PME - tous secteurs d’activité confondus – ainsi que les institutions et collectivités dans les domaines suivants :

  • Accompagnement et mise en œuvre de démarches en matière de qualité de vie au travail,
  • Prévention des risques psychosociaux,
  • Accompagnement des mutations,
  • Gestion des tensions au travail et des événements critiques,
  • Formation et coaching.

ELEAS s’engage au côté de l’Academy by MEDEF pour répondre au mieux aux besoins des entreprises .

Denys BRUNEL, Président
Eric GOATA, Directeur Général Délégué